育儿嫂不说话技巧app（育儿嫂太难找）

本文目录一览：

• 1、育儿嫂面试成功的技巧
• 2、宝妈分享:2年面试30个育儿嫂,这份避坑指南都是我的血泪史
• 3、找个合适的育儿嫂太难了,选择育儿嫂需要重点考核哪些方面呢?
• 4、育儿嫂经验之怎么跟宝宝交流

育儿嫂面试成功的技巧

1、热情迎送，注重细节。服务行业特别注重细节。因此育婴师在面试前，要勤剪指甲，摘下首饰。与雇主见面时，要面带微笑，主动问候。面试时，手机调音或静音。如果雇主选择了自己，可以主动询问雇主的联系方式。说普通话。

2、在面试育儿嫂的时候，除了常规的看证件、看着装、问大概情况，还有就是提问一定要细致，问题不要大而空，一定要小而细，提问不妨从实际出发，看看月嫂的知识储备是否丰富、解决方案是否科学。

3、问问每天按摩的时间、方法，带宝宝出门的时间。是否会普通话、唱儿歌、做儿童操。育儿嫂自己生活习惯，是否看电视。最好问问育儿嫂一天如何安排时间，洗澡、喝奶、煮辅食、洗衣服等。

4、人品方面：通过和育儿嫂的聊天，初步了解育儿嫂的为人处世方面，做人很重要；注意育儿嫂的个人素质怎么样，第一印象是很重要的。

宝妈分享:2年面试30个育儿嫂,这份避坑指南都是我的血泪史

最近，我们邀请到资深雇主——宝妈Vicky，一儿一女的二胎妈妈，为大家分享她的“阿姨心经”。

从那以后，我对过于夸奖自己的阿姨，就非常小心了。因为 育儿 嫂和雇主是双向选择，多数 育儿 嫂在面试时也在观察雇主，评估雇主的条件是否适合自己，而太热情推销自己的阿姨，往往不是市场中有竞争力的选手。

为什么选择了月嫂这个行业我呢！学历初中毕业。早期有学过会计，会点财会知识，没做月嫂之前从事简单的文员和财务工作，也做过销售。工资不是很高，但能勉强糊口。机缘巧合下入的行。

接下来若莲给家长们分享几条过年带宝宝走亲访友的避坑指南，需要的家长建议收藏哦。

无论你是奶量少还是奶量多，手动吸奶器都不友好，容易出现吸不出或吸不净的问题。吸奶器除了有电动和手动之分外，还有单吸和双吸的区别。我的建议是尽量选择双吸的。

找个合适的育儿嫂太难了,选择育儿嫂需要重点考核哪些方面呢?

1、看育儿嫂的证书，以便育儿嫂都会有育婴师的证书。看育儿嫂的健康报告，因为育儿嫂经常和宝宝接触，所以对身体健康要求很高，也是重点。

2、经验：育儿嫂应具备丰富的育儿经验，包括照顾新生儿、婴儿、幼儿等不同年龄段的儿童。了解她过去的工作经验和客户评价。专业知识：育儿嫂应具备一定的育儿知识和技能，如喂养、换尿布、安抚哭泣、安全防范等。

3、确保相关证件齐全。育儿嫂是与宝宝亲密接触的人群，首先身体必须要健康，没有传染病、精神病等，家长要确保育儿嫂有体检报告。了解育儿嫂的个人情况和过往育儿经历。可以通过面试了解育儿嫂的护理知识、实操检验等。

4、有专业的服务水平。育儿嫂要有具有专业技能，具备全面的科学育儿知识，能对常见的问题做出准确判断和妥善处理。最好选择成熟稳健的育儿嫂。育儿嫂需要成熟稳重，有一定相关学历。

5、选择育儿嫂是一个重要的决定，因为这关系到宝宝的健康和成长。以下是一些选择育儿嫂的注意事项： 了解育儿嫂的背景和经验：在选择育儿嫂之前，应该了解她的教育背景、工作经验和专业技能。

6、，育儿嫂的工作经验，从业时间等。2，育儿嫂的人品，性格，以及和人相处的方式。3，最好是通过公司找，这样才更有保障。

育儿嫂经验之怎么跟宝宝交流

1、应当适当减少饮食，吃些有营养易消化的流食或半流食，高热时口腔中的细菌容易繁殖，要注意口腔卫生。

2、给予适当的安抚：当孩子哭闹时，育儿嫂可以给予适当的安抚，如轻拍、抚摸、拥抱等，让孩子感受到关爱和安全感。也可以用一些轻柔的音乐或者玩具来分散孩子的注意力，缓解他们的情绪。

3、这个，我觉得你只有进行专业的岗前培训了。一般来说，育儿嫂经过专业的培训之后，就能够更好地照顾宝宝。她基本上就可以给宝宝在饮食、睡觉、玩耍等方面有很好的帮助。