育儿嫂们面试技巧视频（育儿嫂们面试技巧视频播放）

本文目录一览：

• 1、北京面试育儿嫂需要注意哪些问题
• 2、史上最全月嫂面试问题
• 3、面试育儿嫂技巧和注意事项
• 4、给0-3岁的宝宝挑选育儿嫂,推荐实用的育儿嫂经验告诉你挑选技巧
• 5、育儿嫂面试成功的技巧
• 6、育儿嫂面试注意些什么,这8个问题立马解决

北京面试育儿嫂需要注意哪些问题

首先是看证件，不仅要看月嫂的身份证、健康证、资格证等，还要看家政公司是否具有相应的营业资格。签订合同时，要看是否是正规合同，合同上是否写清了服务的具体内容、收费标准、违约责任等，付费时记得索要正式的缴费凭证。

我们经常说人要衣装佛要金装，穿着很重要是我们给客户的第一印象。月嫂面试的时候可以着重注意一下自己的着装。选择适合自己年龄，看上去大气干净的衣服。

另外，选择月嫂既要检查月嫂的三证，身份证、 健康 证、母婴护理师证，也要检查公司的资质。像有福妈妈会定期召开月嫂说明会，邀请宝妈到公司参加活动，向宝妈推荐合格的月嫂，这是正规公司的做法。

在找育儿嫂的时候，不要单纯的去关注价格，而是要正确的去了解这个育儿嫂的能力。

史上最全月嫂面试问题

1、比如，你们订好的钻石月嫂一旦不能来，那月嫂中心给我们替换的人到底是哪个级别的要心中有数。

2、让月嫂自我介绍（年龄，籍贯，工龄，护理过多少孩子）答案：主要看她经验如何，最好5年经验以上的。

3、展开全部 我认为的面试月嫂需要问什么问题：请问您多久给孩子洗一次澡？新生儿可以天天都洗澡。请问您都在什么时候给孩子洗澡？在宝宝吃完奶休息有一个小时之后，是最好的洗澡时间。

4、好月嫂这样最好是在宝宝吃完奶的一个小时之后，否则容易导致宝宝消化不良呕吐。如何分辨假月嫂：如果这位月嫂在宝宝刚吃完奶就给他洗澡，就不及格了，这样洗澡非但令宝宝不觉舒服，也许就会影响到宝宝晚上的睡眠。

5、关于月嫂自己 问题1：您来到我家里住宿有什么要求吗？ 答案：我希望照顾宝宝妈妈方便就好，干净整洁，住的要求不高。 我们的首要任务，是照顾妈妈的身体健康，住宿环境干净整洁就好了，不要太多的无理要求。

面试育儿嫂技巧和注意事项

1、月嫂面试的时候可以着重注意一下自己的着装。选择适合自己年龄，看上去大气干净的衣服。注意不要刻意地显摆自己，穿金戴银或者浓妆让客户感觉你不踏实，这样就让客户对你的第一映像不好。

2、检查月嫂的岗位资格职业证书。这点是个过场，但也是必需的。从正规公司找的月嫂基本都有这些证书，也几乎看不出真伪，你所需要做的是看看是哪里发的证书，以及证书的年限，劳动部发的那种固然最好，但现在已经很少见。

3、套路一：“我把这里当自己家”恩，这句话听上去很温暖，但我的建议是在相处初期还是主雇关系明确、遵守职业规范比较好。这样阿姨会比较明确自己需要做什么，以及 育儿 理念究竟以谁为准。

4、最好问问育儿嫂一天如何安排时间，洗澡、喝奶、煮辅食、洗衣服等。

5、在面试育儿嫂的时候，除了常规的看证件、看着装、问大概情况，还有就是提问一定要细致，问题不要大而空，一定要小而细，提问不妨从实际出发，看看月嫂的知识储备是否丰富、解决方案是否科学。

给0-3岁的宝宝挑选育儿嫂,推荐实用的育儿嫂经验告诉你挑选技巧

沟通和信任：与育儿嫂进行充分的沟通非常重要。确保您与她们分享您的期望和需求，并且相信她们能够按照您的要求照顾宝宝。 试用期：在正式雇佣育儿嫂之前，可以考虑安排一个试用期。

态度和责任心：育儿嫂应具备强烈的责任心和爱心，能够全心全意为孩子和家庭服务。观察她在工作中的态度和对待孩子的方式。价格和服务范围：了解育儿嫂的收费标准和服务内容，确保她在价格和服务范围上能满足家庭的需求。

由于育儿嫂长时间和孩子相处，因此其人格特质将对孩子有重大影响。选择看护人前应确定她是否亲切友善、是否具有积极乐观的人生态度、是否温和又幽默，具有良好人格特质的育儿嫂才不会对孩子的个性有负面影响。

看育儿嫂的证书，以便育儿嫂都会有育婴师的证书。看育儿嫂的健康报告，因为育儿嫂经常和宝宝接触，所以对身体健康要求很高，也是重点。

观察育儿嫂与宝宝的互动：在面试过程中，可以观察育儿嫂与宝宝的互动情况，看她是否有耐心、爱心和责任心。 了解育儿嫂的生活习惯：育儿嫂的生活习惯也会影响到宝宝的成长。

良好的精神风貌包括大方得体的言行，干净利索的外表，对自己的服务充满自信，热爱自己的职业，有较好的教养，礼貌待人等等方面。育儿嫂要有良好的个人素质。例如：有耐心、有爱心、有责任心、有经验、有教育背景等等。

育儿嫂面试成功的技巧

热情迎送，注重细节。服务行业特别注重细节。因此育婴师在面试前，要勤剪指甲，摘下首饰。与雇主见面时，要面带微笑，主动问候。面试时，手机调音或静音。如果雇主选择了自己，可以主动询问雇主的联系方式。说普通话。

在面试育儿嫂的时候，除了常规的看证件、看着装、问大概情况，还有就是提问一定要细致，问题不要大而空，一定要小而细，提问不妨从实际出发，看看月嫂的知识储备是否丰富、解决方案是否科学。

问问每天按摩的时间、方法，带宝宝出门的时间。是否会普通话、唱儿歌、做儿童操。育儿嫂自己生活习惯，是否看电视。最好问问育儿嫂一天如何安排时间，洗澡、喝奶、煮辅食、洗衣服等。

带着BB一起去，看现场育儿嫂和BB的互动。这个最真实。千万别信月嫂公司或育儿嫂公司说的，这个育儿嫂工作几年啦，带过多少个孩子啦。瞎编的居多。泛泛的问题别问，没用。问具体点的。

育儿嫂面试注意些什么,这8个问题立马解决

1、身份证、健康证、母婴护理师证等证件必须核对。检查原件，最重要的是，检查哪一年发证。有些阿姨会专门考证用来加薪，可如果是刚刚考过，实操经验并没有，那就不要抱太大的期待。

2、问问会做些什么菜、什么饮料、喝奶的时间、娃娃不吃如何办、如何搭配等。问问宝宝睡觉时间如何安排，是否开空调。育儿嫂自己的生活时间。问问宝宝一天洗几次澡（一般是早上洗屁屁，晚上洗澡），如何洗。

3、脐带没有掉也可以洗澡，只是尽量避开肚脐的位置，之后还要给肚脐消毒。创面完全愈合后就可水浴，但也不是直接把婴儿放进水里，而是在浴盆上搁一张浴床，让宝宝睡在上面洗。

4、在找育儿嫂的时候，不要单纯的去关注价格，而是要正确的去了解这个育儿嫂的能力。

5、育儿嫂面试一定要问的问题：育儿嫂的家庭是否幸福 这个因素会影响阿姨工作的心情和稳定性，我们都希望阿姨是一个欢喜乐观的人。

6、什么时候对宝宝进行早教？做哪些事情可以促进宝宝视觉发育等等问题。2）如果环境允许可以向中介借一个实操娃娃，让保姆演示操作动作，这样可以更加直接地去观察阿姨动作的正确性。